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在学校里，总是把社会的森林想得很浪漫，在我的直接源自于猿人的脑回中，总是闪现出这样一幅其乐融融的图景：男猿与女猿在不同的岗位上，相亲相爱，互相帮助。
然而，到了社会上之后，才知道，浪漫是必须在肚子不再受到饥饿的威胁下才能养成的习惯，或者说是美德。而人类的猿性，总是更多地消除人类的浪漫。
在工厂里，我第一眼看到有那么多女猿聚集一堂，内心里顿时有一种唯我独尊之感。
我不否认男猿们一直渴望着拥有一个部落的女猿，供自己驱使，人类的皇帝，比较典型地集中了男猿们的这种心理状态，后宫六院里的后妃们，其实与男猿们拥有女猿的潜在意识是一样的。
然而，进入工厂后，女猿们给我的感觉更多的是劳动力，而不是一种浪漫的诱惑。
车间里的开动机器的轰鸣声成为劳动的唯一伴奏。甚至连讲一句话，都要把喉咙捏紧，恢复到猿人的啸叫的状态，才能进行交流。在那种吵杂的噪音里，我似乎明白古老的猿人发明的手势语言显得更加有效。
女工们在流水线上作业，散发着窒人气息的布料，令整个车间里的味道光怪陆离。车间里很暖和，机器发出的热量，伴和着人体上溢出的温度，使车间里产生一种令恐龙毁灭的暖室效应。幸好我们的猿人祖先经受过这样的炎热的考验，所以，车间里的女工们安然若素，泰然自若地从事着自己的操作流程，祖先遗传下来的抗击热量的基因，发挥了有效的遮蔽作用。
在这种温暖的气息里，夹杂着密集人体散发出的特殊味道。对男猿来说，这种味道里可能包含着女猿的香气在内，正如贾宝玉说过“女人是水做的”，或者像贾公子想像的那样，美丽的女猿身上都有着香气什么的，但是，这种前辈名猿的传闻，实在经不起现实的打击。尽管男猿习惯把女猿设想成是氤氲的源泉，实际上，我猜测，不是女猿们失传了曾经有过的香气，就是历史上那些众多的自欺欺人的男猿们无中生有地凭空捏造出了女猿们身上会散发出清香这样的谎言。
我所体验到的事实是，车间里混和着一种人体身上的骚气与臭气，根本不会因为这是女猿们发出的，就使这种气味的化学成份发生质变。
女猿们根本不会温情脉脉地有暇放射出她们的温柔与多情。车间里需要的是一双手，一双盯在机器上的眼睛，其它的显示女猿美丽的部分，都不会换来效益与产值。
成堆成捆的原料运进车间，在女工们的双手里，变成衣服，制成成品，每一道环节，都要考核她们的劳动量。这些劳动量最后将折算出她们的劳动报酬。
她们的付出，就是换来每月的工资。就这么简单的一个兑换过程，使其它的任何浪漫成为多余，也使所谓思想上的教导，成为一种奢侈。
一个生产科的考核员，就是要把车间里报上来的劳动量折算成工资，因此，每当考核员造表时，女工们便会成群结队地汹涌过来，磨磨蹭蹭地了解她们所应得到的报酬。
大多数情况下，是她们对她们劳动报酬的质疑，对钱的赤*裸*裸的追求，使她们根本没有什么羞涩。
“这个月怎么这么少？妈的逼，哪个畜生给我考核的？”女工们旁若无人地谩骂着。如果没有她们的声音，她们在外表上看还是楚楚动人的，但是，一旦她们开腔，我的所有兴致都跑回到原始森林里。
过去的于考核员这时候总是默不作声，反正，这些原始数据也不是他统计上来的，所以，他犯不着与女工们发生正面冲突。
冷不丁地，他会与女工们开上一句玩笑，讨上一句便宜，这不但不会使女工们反感，反而会让她们忍俊不禁，获得彼此的融洽。
“多晚给我多弄点嘎,……”女工们望着考核结果，会这样请求他。
“我想给你弄呢，弄什么地方，能行吗？”于考核员头也不抬地说，暗含暧昧。
女工会敲他一下。
而我，显然没有他在女工面前的游刃有余，我薄薄的面皮，不堪女工的狂轰滥炸。
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『4』
4、每月月初，生产科里总是人～为患。络绎不绝的～工们，眼花缭～地轮番～阵，她们叽叽喳喳，大大咧咧。～猿们的心态都是一样的，常言道，一个～猿的时候，想～猿，二个～猿在一起，谈～猿，三个～猿在一起的时候，骂～猿。而当一个～猿淹没在成千～万的～猿队伍中的时候，～猿则会吓得两～发～。我厌倦了这样的考核时光，我无～向那些～～～剑的～工们～释，我只不过是～照各个车间里送～来
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